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未签订劳动合同,现在要离职了,老板拖欠工资怎么办?已解决

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我在他那上了4个多月班 没有劳动合同 老板扣工资的理由是说我不干就不干没有和他说 其实我是9月2日请的假到9月10日上班 我是9月8号腰受伤了 上不了班 13号去拿的行李 他没说不给 就是不知道什么时候给 现在他还有我六千四百多 我现在家里有事也需要钱 我想问问我该怎么办 用什么办法合理 我现在都有些受不了了 也不接我电话我问他要扣我多钱也不说 就说现在还不知道 有好心人士帮帮我
发表时间:2018/12/21 19:23:28
律师回答

马振华 实习律师

地区:北京 - 朝阳区

回答个数:4103个

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未签订劳动合同的,应当支付双倍工资最长12个月。如果对方不支付工资的,可以到当地劳动就业部门举报,也可以申请劳动仲裁。
2019/4/20 22:41:42

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