职务侵占罪通用刑法条文
第二百七十ー条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占罪概念是什么
职务侵占罪是指公司、企业等单位的非国家工作人员利用职务上的便利侵吞、窃取、骗取本单位的财物，达到数额较大的犯罪行为。本罪是一种身份犯，其实质上的行为是侵占罪、盗窃罪、诈骗罪的实行行为，但是因为其有特殊身份且利用了职务上的便利，而按照本罪进行定罪处罚，其与国家工作人员所犯贪污罪是相对的罪名，只不过两者要求的主体身份不同。
职务侵占罪客体包括什么
要件本罪所侵犯的是行为人所在单位的财产权，同时也侵犯了其职务的廉洁性。本罪的犯罪对象既包括公司自己合法所有的财物也包括非行为所在单位所有，但是由行为人所在单位进行保管、运输、使用或者占有的财物。
职务侵占罪与侵占罪
二者的区别有以下几点：（1）职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，且非国家工作人员，为特殊主体；而侵占罪的主体为一般主体，即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。（2）职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有；而侵占罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有，拒不交还。（3）职务侵占罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有，即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利，采取的是侵吞、窃取、骗取等手段，但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立；而侵占罪则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物，再利用各种手段占为己有且拒不交还，行为不必要求利用职务之便。（4）职务侵占罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，其中既有国有的，也有集体的，还有个人的：侵占罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物，即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人，而不包括单位。（5）职务侵占罪所侵犯的客体是公私财物的所有权；而侵占罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。（6）职务侵占罪不属于告诉才处理的案件，而侵占罪则只有告诉的才处理。